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Das lang besprochene LinkedIn Video Feed Update ist da und LinkedIn bekommt so eine Funktion à la TikTok, Instagram Reels oder YouTube Shorts. Das und ganz vieles mehr in dieser Folge - viel Spaß!

Verfügbar auf allen gängigen Podcast-Plattformen.
#96 - LinkedIn Video Feed | 4o mini | Instagram Notiz | TikTok Streams | HR Event Tipps
  1. LinkedIn Video Feed - LinkedIn integriert einen vertikalen Video-Feed im Stil von TikTok.

  2. 4o mini - Das neue KI-Modell GPT-4o Mini von OpenAI macht künstliche Intelligenz durch Kosteneffizienz und Schnelligkeit für den Arbeitsalltag zugänglich.

  3. Instagram Notiz - Instagram führt die Notizen-Funktion ein, mit der kurze Gedanken und Updates in 60 Zeichen für 24 Stunden geteilt werden können.

  4. TikTok Streams - TikTok verbindet verschiedene Generationen und bietet durch interessenbasierte Channels maßgeschneiderte Inhalte für eine vielfältige Zielgruppe.

Zusammenfassung

Instagram Notizen - Deine Gedanken, kompakt und persönlich.

Instagram erfindet sich neu – diesmal mit der charmanten Funktion „Notizen“. Wie ein digitales Post-it kannst du in wenigen Worten deine spontanen Gedanken oder kleinen Updates direkt im Postfach der App festhalten und mit deinem engen Kreis teilen. Bis zu 60 Zeichen, die nach 24 Stunden verschwinden, aber kurz genug sind, um das Wesentliche auf den Punkt zu bringen. Perfekt für all die Momente, in denen ein kompletter Post einfach zu viel wäre.

LinkedIn Video-Feed: Business trifft Entertainment

LinkedIn überrascht mit einer Neuerung, die die Grenzen zwischen Business und Unterhaltung verschwimmen lässt: ein vertikaler Video-Feed im TikTok-Stil. Jetzt heißt es auch auf LinkedIn: Scrollen, Liken, Kommentieren und Teilen. Doch hier geht es nicht um Tanzvideos, sondern um Inhalte, die deine berufliche Welt prägen. Die Plattform setzt auf kurzweilige Clips im 9:16-Format und gibt uns die Möglichkeit, Business auf die spielerische Art zu erleben. Ist das der Startschuss, mit dem LinkedIn das „Netflix für den Jobmarkt“ wird? Mit der neuen Funktion könnten wir bald mehr Zeit dort verbringen, als uns lieb ist – und wer weiß, vielleicht wird der nächste Karriereschritt aus einem kurzen Video heraus geboren.

Vom Boomer bis zur Alpha-Generation

TikTok hat sich von der Trend-Plattform zur Generationen-Brücke entwickelt. Mit vordefinierten Channels und Fokus auf interessenbasierte Streams findet jeder seinen Platz – ob Boomer oder Gen Alpha. Der Content passt sich an die Interessen an und bietet damit Raum für kreative Vielfalt. Unternehmen und Creator sollten jetzt aufhorchen: Nie war es einfacher, so gezielt Inhalte für eine derart diverse Zielgruppe zu liefern. Vom Marketing bis zum Recruiting – TikTok öffnet Türen für maßgeschneiderte Kommunikation, die bei jedem ankommt.

HR-Events im September: Wissen tanken und netzwerken

Der September steht ganz im Zeichen der HR-Branche! Vom 10. bis 12. September gibt es auf der „Zukunft Personal Europe“ in Köln die neuesten Trends und Technologien im Bereich Arbeitswelt und Recruiting zu entdecken. Europas führendes Messe-Event bringt Experten, Visionäre und Trendsetter zusammen, um über die Zukunft des Personalmanagements zu diskutieren. Und das Beste: Der „Zielgruppengerecht Podcast“ ist live dabei!

Und wer von spannenden Einblicken nicht genug bekommen kann, sollte die „Werf& Webinar Tage“ vom 17. bis 19. September nicht verpassen. Hier wird geballtes Wissen aus den Niederlanden in die DACH-Region gebracht – ein Online-Event voller HR-Tech und Recruiting-Tipps, das kostenlos zugänglich ist.

Ein weiteres Highlight ist die „Global Talent Intelligence Conference“. Vom 23. bis 25. September dreht sich hier alles um KI und Talent Intelligence. Die Konferenz zeigt, wie wichtig Daten und künstliche Intelligenz im Kampf um die besten Talente geworden sind. Und als Sahnehäubchen: Robin ist als Speaker dabei und teilt seine Einblicke direkt mit dem Publikum!

And the Award goes to… Die Trendence Awards

Es ist wieder so weit – die Trendence Awards stehen vor der Tür! Wer sich bis zum 13. September bewirbt, hat die Chance, für innovative HR-Lösungen ausgezeichnet zu werden. Diese Preise sind mehr als nur ein netter Pokal – sie sind die Bühne, auf der Unternehmen zeigen können, wie sie die Zukunft des Personalmanagements gestalten.

KI, die die Welt verändert: GPT-4o Mini von OpenAI

Die Zukunft der KI wird zugänglicher und kostengünstiger – OpenAI macht es mit dem GPT-4o Mini möglich. Klein, schnell und effizient revolutioniert es den Alltag, indem es mehr Aufgaben gleichzeitig bewältigen kann und dabei kaum Zeit verliert. Besonders spannend: Der niedrige Preis macht es für den täglichen Einsatz, ob im Kundenservice oder für schnelle Textverarbeitung, erschwinglich. Stellen Sie sich eine Welt vor, in der Intelligenz so zugänglich ist, dass sie in jeden Workflow passt – GPT-4o Mini ist ein Schritt in diese Richtung. Es wird spannend sein, zu sehen, welche Innovationen dieses KI-Modell für den Arbeitsalltag und darüber hinaus bringt.

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